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L’assurance SASU est un pilier pour sécuriser l’activité et le patrimoine d’une société par actions simplifiée unipersonnelle.

Elle permet de couvrir les risques liés aux dommages causés à des tiers, aux sinistres touchant vos biens professionnels, ou encore aux aléas personnels du dirigeant.

Certaines couvertures sont imposées par la loi, d’autres restent facultatives mais peuvent s’avérer cruciales pour préserver la stabilité financière de votre activité.

Pourquoi assurer une SASU ?

Assurer une SASU, ce n’est pas seulement respecter la loi : c’est anticiper les imprévus pouvant mettre en péril votre activité.

Un sinistre, un accident, une erreur professionnelle ou une attaque informatique peuvent entraîner des pertes financières importantes, voire la fermeture de l’entreprise.

Une bonne couverture protège aussi votre image et rassure vos partenaires, clients et investisseurs.

De plus, certaines assurances peuvent couvrir vos revenus personnels, vous évitant des difficultés financières en cas d’arrêt de travail.

Attention : Les dommages causés à un client ou à un tiers peuvent engager la responsabilité personnelle du dirigeant, même en SASU.

Quelle assurance choisir pour une SASU ?

Le choix d’une assurance pour une entreprise comme une SASU dépend avant tout de plusieurs facteurs :

  • votre secteur d’activité ;
  • des risques liés à votre métier ;
  • de la structure de votre entreprise.

Par exemple, une activité réglementée (bâtiment, santé, droit…) impose certaines couvertures comme la responsabilité civile professionnelle ou la garantie décennale.

Si vous disposez de locaux, de matériel coûteux ou de stocks, la multirisque professionnelle est fortement recommandée.

Pour les dirigeants sans salariés, certaines protections comme la mutuelle santé ou la prévoyance restent facultatives, mais permettent de compléter efficacement la couverture sociale.

En présence de salariés, la mutuelle d’entreprise et l’assurance accidents du travail deviennent obligatoires.

À vous de vous renseigner sur les obligations spécifiques à votre activité et de comparer les offres pour choisir la couverture la plus adaptée.

A noter : Le regroupement de plusieurs assurances (RC Pro, multirisque, prévoyance) auprès d’un même assureur peut permettre de négocier des tarifs plus avantageux.

Quelles sont les assurances obligatoires pour une SASU ?

Les assurances obligatoires pour une SASU varient selon l’activité exercée, la présence de salariés et l’utilisation éventuelle de véhicules professionnels.

Responsabilité civile des entreprises : la RC Pro en SASU

La responsabilité civile professionnelle (RC Pro) est obligatoire pour les professions réglementées, comme le bâtiment, la santé, le droit ou encore certains métiers du conseil.

Elle couvre les dommages matériels, corporels ou immatériels causés à des tiers dans le cadre de l’activité.

Assurance décennale SASU : une obligation pour le bâtiment

La garantie décennale est imposée aux entreprises du bâtiment et de la construction.

Elle protège pendant dix ans contre les vices et malfaçons compromettant la solidité de l’ouvrage ou le rendant impropre à son usage.

Assurance véhicule SASU : couvrir les déplacements professionnels

L’assurance automobile professionnelle est requise pour tout véhicule utilisé dans un cadre professionnel, qu’il soit utilitaire ou de fonction.

Elle couvre les dommages causés aux tiers et, selon le contrat, au véhicule.

Assurance locaux professionnels : protéger les biens et l’activité

Si la SASU possède ou loue un local professionnel, la souscription d’une assurance multirisque professionnelle est vivement recommandée, et parfois imposée par le bail commercial.

Elle couvre les locaux, le matériel, le stock et peut inclure une garantie pertes d’exploitation pour maintenir l’activité après un sinistre.

Elle est obligatoire si :

  • Les locaux sont loués (bail commercial obligeant à couvrir les risques locatifs) ;
  • L’activité est exercée à domicile (loi imposant une couverture adaptée).

Protection sociale complémentaire (PSC) : pour les salariés de la SASU

En présence de salariés, la SASU doit obligatoirement mettre en place une mutuelle santé collective conforme au panier de soins minimum défini par la loi, ainsi qu’un régime de prévoyance dans certaines branches d’activité.

Ces contrats complètent la couverture de base de la Sécurité sociale en matière de santé, d’incapacité, d’invalidité ou de décès.

🔎 Zoom : Vous devez souscrire une assurance pour votre SASU mais vous ne savez pas combien cela peut vous coûter ? LegalPlace s’occupe de tout ! Faites votre demande de devis auprès de nos équipes.

Quelles sont les assurances facultatives pour une SASU ?

Bien que facultatives, certaines assurances permettent d’élargir la protection de votre entreprise et du dirigeant.

Voici une liste d’assurances facultatives mais recommandées pour une SASU :

 

Assurance facultative Objectif
Multirisque professionnelle Couvre locaux, matériels et stocks
Reconstitution d’archives Couvre les frais liés à la restauration ou au remplacement de documents détruits ou perdus
Prévoyance Maintien de revenus en cas d’arrêt de travail
Perte d’exploitation Compense la baisse de CA après un sinistre
Homme clé Protège contre les pertes financières liées à l’incapacité ou au décès d’une personne clée
Bon à savoir : Certaines assurances facultatives deviennent indispensables dans les activités à forte exposition aux risques (commerce en ligne, prestations intellectuelles, BTP).

Assurance SASU : les garanties à connaître

La responsabilité civile professionnelle (RC Pro) est-elle obligatoire pour une SASU ?

Elle est imposée uniquement pour les professions réglementées ou présentant des risques spécifiques.

Cela inclut par exemple :

  • Professions du bâtiment et de la construction (obligation légale souvent couplée à la garantie décennale) ;
  • Métiers de la santé (médecins, infirmiers, kinés, dentistes, vétérinaires…) ;
  • Professions juridiques et réglementées (avocats, notaires, huissiers, experts-comptables…) ;
  • Activités de conseil technique ou financier (consultants, courtiers, agents immobiliers…) ;
  • Prestataires informatiques manipulant des données sensibles.

Même lorsqu’elle n’est pas imposée par la loi, la RC Pro reste fortement recommandée pour toutes les SASU, car elle couvre les dommages matériels, immatériels ou corporels causés à un client, un fournisseur ou un tiers.

De nombreux clients exigent une RC Pro dans leurs contrats, même si elle n’est pas obligatoire par la loi.

FAQ

Est-il recommandé de s’assurer en tant qu’exploitant de SASU ?

Il vous est fortement recommandé de vous assurer car votre statut d’assimilé salarié ne vous garantit pas une protection sociale complète. La souscription d’une mutuelle, d’une prévoyance ou d’une assurance retraite complémentaire vous apporte une sécurité financière en cas de coup dur.

Une SASU peut-elle souscrire une assurance pertes d’exploitation seule ?

Il est possible de souscrire cette couverture de manière indépendante, même sans multirisque professionnelle. Elle permet de compenser une baisse ou une absence de chiffre d’affaires à la suite d’un sinistre (incendie, dégât des eaux, cyberattaque…). C’est une sécurité financière qui peut éviter la faillite en cas d’arrêt d’activité prolongé.

Peut-on résilier une assurance professionnelle avant échéance ?

Il est possible de résilier une assurance professionnelle avant échéance, mais uniquement dans certaines conditions : changement de situation professionnelle, cessation d’activité, ou application de la loi Hamon/Chatel pour les contrats éligibles. Il faut généralement respecter un préavis et fournir les justificatifs nécessaires à l’assureur.

Les cotisations d’assurance sont-elles déductibles pour une SASU ?

La plupart des primes d’assurances professionnelles (RC Pro, multirisque, perte d’exploitation) sont déductibles des résultats imposables. Pour le dirigeant, certaines cotisations personnelles (mutuelle, prévoyance) peuvent aussi l’être si elles sont souscrites dans le cadre professionnel, notamment via la loi Madelin pour les indépendants assimilés salariés.

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Samuel est co-fondateur de LegalPlace et responsable du contenu éditorial. L’ambition est de rendre accessible le savoir-faire juridique au plus grand nombre grâce à un contenu simple et de qualité. Samuel est diplômé de Supelec et de HEC Paris

Dernière mise à jour le 14/08/2025

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san
san
septembre 20, 2021 2:45 pm

cest obligatoire pour une saus qui fait service de visites accompagnées?

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Samuel est co-fondateur de LegalPlace et responsable du contenu éditorial. L'ambition est de rendre accessible le savoir-faire juridique au plus grand nombre grâce à un contenu simple et de qualité. Samuel est diplômé de Supelec et de HEC Paris