Comment créer son entreprise avec France Travail ?

La création d’entreprise avec France Travail (anciennement Pôle emploi) offre aux demandeurs d’emploi de nombreuses possibilités pour porter leur projet entrepreneurial. Les aides financières et l’accompagnement personnalisé permettent de sécuriser le début de l’activité.

France Travail (anciennement Pôle emploi) propose plusieurs dispositifs adaptés à votre situation, comme l’ARCE (Aide à la Reprise ou à la Création d’Entreprise) ou le maintien partiel de vos allocations chômage pendant la phase de démarrage.

Quelles sont les aides financières à la création d’entreprise disponibles ?

L’accès à ces aides, pour un créateur d’entreprise, requiert une inscription préalable auprès de votre conseiller France Travail avant le début de l’activité. L’allocation et le versement de l’ARCE s’effectue en deux temps : 30% à la création et le solde 6 mois après, sous condition de poursuite de l’activité.

Comment obtenir l’ARCE pour créer une société ?

L’obtention de votre ARCE nécessite quelques démarches auprès de France Travail. Vous devez d’abord vous inscrire comme demandeur d’emploi et déposer une demande d’allocation ARE. La demande d’ARCE s’effectue ensuite sur le site de France Travail.

Les documents à fournir comprennent :

• Un formulaire de demande d’ARCE complété
• Le certificat d’immatriculation au Registre National des Entreprises
• Une attestation d’attribution de l’ACRE
• Un justificatif de création ou de reprise d’entreprise

Une fois votre dossier validé, le premier versement de 30% intervient au démarrage de votre activité. Le second versement sera effectué 6 mois plus tard, sous réserve de la poursuite de votre activité et de l’absence d’emploi en CDI à temps plein.

Peut-on cumuler ARE et création d’entreprise ?

Depuis le 1er avril 2026, le cumul entre l’ARE et les revenus de votre entreprise obéit à de nouvelles règles. Le montant cumulable est désormais plafonné à 60% de vos droits restants au moment du lancement de l’activité.

Pour bénéficier de ce dispositif de droits à l’ARE, vous devez remplir plusieurs conditions :

• Être inscrit comme demandeur d’emploi avant la création
• Effectuer une déclaration mensuelle de vos revenus
• Ne pas dépasser 70% de votre ancien salaire en cumul ARE + revenus

Si votre activité ne génère aucun revenu, une dérogation peut être accordée par l’Instance Paritaire Régionale pour maintenir le cumul au-delà de la limite des 60%.

Quelles conditions pour l’aide aux entrepreneurs ACRE ?

L’ACRE permet aux nouveaux créateurs d’entreprise de bénéficier d’une exonération partielle des charges sociales durant les 12 premiers mois d’activité. Cette mesure s’adresse aux personnes répondant à certains critères spécifiques.

Pour bénéficier de l’ACRE, le créateur ou repreneur doit se trouver dans au moins une des situations suivantes au moment du lancement de l’activité :

• Percevoir l’allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE) ou l’allocation de sécurisation professionnelle (ASP) ;
• Être demandeur d’emploi non indemnisé, inscrit à France Travail depuis au moins 6 mois au cours des 18 derniers mois ;
• Percevoir le RSA (Revenu de Solidarité Active) ou l’ASS (Allocation de Solidarité Spécifique) ;
• Avoir entre 18 et 25 ans révolus, ou jusqu’à 29 ans en cas de reconnaissance de handicap ;
• Avoir moins de 30 ans sans remplir les conditions d’activité antérieure pour ouvrir droit à l’ARE ;
• Être salarié ou ancien salarié reprenant une entreprise en procédure de sauvegarde, redressement ou liquidation judiciaire ;
• Avoir signé un contrat d’appui au projet d’entreprise (CAPE) ;
• Créer ou reprendre une entreprise implantée dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) ;
• Créer ou reprendre une entreprise dans une zone France Ruralités Revitalisation (ZFRR ou ZFRR+) ;
• Percevoir la prestation partagée d’éducation de l’enfant (PreParE).

Le bénéfice de l’ACRE est limité à une fois tous les 3 ans. Ce délai s’apprécie à partir de la date à laquelle vous avez cessé de bénéficier de l’ACRE pour une activité passée.

Voici un tableau récapitulatif des taux de cotisations sociales applicables au régime micro-social :

Comment bénéficier de l’accompagnement à la création d’entreprise ?

Pour maximiser vos chances de réussite entrepreneuriale, France Travail propose un parcours d’accompagnement personnalisé à chaque étape de votre projet.

Ce parcours se déroule selon la procédure détaillée dans le tableau suivant :

La durée totale de l’accompagnement varie entre 3 et 12 mois selon la complexité de votre projet et votre situation personnelle. Un conseiller référent vous accompagne tout au long du processus, avec des rendez-vous réguliers pour faire le point sur l’avancement. Il y a cependant des délais d’attente à anticiper.

Quelles démarches auprès de France Travail ?

La concrétisation de votre projet entrepreneurial avec France Travail commence par une inscription comme demandeur d’emploi avant le démarrage de l’activité. Cette étape s’effectue désormais en ligne sur le site francetravail.fr.

Un rendez-vous avec votre conseiller permet ensuite d’étudier votre projet et d’identifier les dispositifs d’aide adaptés. Lors de cet entretien, munissez-vous de votre business plan et des documents attestant de vos recherches préalables.

France Travail (Pôle emploi) organise régulièrement des ateliers thématiques pour approfondir des aspects spécifiques : étude de marché, financement, choix du statut juridique et accompagnement lors des formalités d’entreprise à réaliser. La participation à ces sessions collectives enrichit votre parcours de création.

Comment puis-je utiliser mon chômage en tant qu’entrepreneur ?

Le statut d’auto-entrepreneur offre une flexibilité particulière concernant le cumul avec les allocations chômage en 2026. Les demandeurs d’emploi peuvent maintenir leurs droits sous certaines conditions.

La déclaration mensuelle du chiffre d’affaires détermine le montant de l’allocation versée :

• Sans revenu d’activité : maintien intégral de l’allocation ;
• Avec revenus : calcul différentiel selon le chiffre d’affaires déclaré ;
• Plafond de cumul : 70% du salaire antérieur de référence.

Le micro-entrepreneur doit actualiser sa situation chaque mois sur son espace personnel pour continuer à percevoir ses droits. Un retard ou une omission de déclaration peut entraîner la suspension temporaire des versements.

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Samuel Goldstein

Samuel est co-fondateur de LegalPlace et responsable du contenu éditorial. L’ambition est de rendre accessible le savoir-faire juridique au plus grand nombre grâce à un contenu simple et de qualité. Samuel est diplômé de Supelec et de HEC Paris

Dernière mise à jour le 22/04/2026