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Comment créer une SAS ?
Dernière mise à jour le 27/10/2025
- Qu’est-ce qu’une SAS ?
- Caractéristiques clés et fonctionnement de la SAS
- Quelles conditions remplir avant de créer une SAS ?
- Quelles sont les étapes pour créer une SAS ?
- Tableau récapitulatif : les étapes de création d’une SAS
- Quel est l’intérêt de créer une SAS ?
- Quels sont les inconvénients de la SAS ?
- Quel est le coût pour créer une SAS ?
- FAQ
La SAS (Société par Actions Simplifiée) est aujourd’hui la forme juridique la plus choisie pour créer une entreprise flexible et sécurisée.
Elle offre une grande liberté d’organisation, tout en protégeant votre patrimoine personnel. Idéale pour les entrepreneurs modernes, elle s’adapte à tous les projets.
L’essentiel de l’article
- Création possible dès 1 € de capital ;
- Responsabilité limitée aux apports ;
- Président obligatoire, affilié au régime général ;
- Forme souple et évolutive, adaptée à tout type d’activité.
Qu’est-ce qu’une SAS ?
La définition de la SAS est simple, c’est une société commerciale, accessible à tous types de projets : PME, startups, holdings, ou même projets individuels.
- Elle peut être constituée par un ou plusieurs associés (vous pouvez donc créer une SAS seul) ;
- Elle limite la responsabilité des associés de la SAS à leurs apports, ce qui protège leur patrimoine personnel ;
- Aucune condition de nationalité, de domiciliation, ni de montant minimal de capital social n’est exigée (1 € suffit).
Exemple : Julie, 32 ans, veut lancer son activité de design d’intérieur. Elle choisit la SAS pour pouvoir être seule au départ, tout en gardant la possibilité d’intégrer un associé investisseur plus tard. Elle dépose un capital de 500 €. Six mois après, un client fait défaut et une facture de 2 800 € reste impayée. Résultat : sa société est endettée, mais Julie, elle, ne doit rien sur ses deniers personnels. Sa responsabilité est limitée à ses 500 € de départ. Grâce à la SAS, elle peut continuer à entreprendre sans risquer ses biens personnels.
Caractéristiques clés et fonctionnement de la SAS
Avant de passer à la création de la SAS, commençons par en préciser les principales caractéristiques : associés, direction, règles de fonctionnement ou encore régime fiscal.
Les associés
Vous pouvez créer une SAS avec :
- Une personne physique ou morale ;
- Sans limitation de nombre d’associés.
Les droits des associés sont fixés dans les statuts ( droit de vote, droit aux dividendes, accès aux documents comptables, participation aux décisions etc).
Les dirigeants
Seule obligation : désigner un Président.
Il peut être :
- Une personne physique ou morale ;
- Associé ou non ;
- Rémunéré ou bénévole.
Le Président de la SAS représente légalement la société et dispose des pouvoirs les plus larges vis-à-vis des tiers.
Les statuts et les décisions collectives
La grande force de la SAS : sa liberté statutaire.
Dans les statuts, vous pouvez :
- Définir la répartition des pouvoirs ;
- Régler les modalités de vote, quorum, majorités ;
- Insérer des clauses spécifiques :
- Clauses d’agrément (entrée de nouveaux associés)
- Clauses d’inaliénabilité (blocage temporaire des actions)
- Clauses d’exclusion
Fiscalité et régime social
Par défaut, la SAS est imposée à l’Impôt sur les Sociétés (IS) :
-
- 25 % en 2025
- Possibilité d’opter temporairement pour l’Impôt sur le Revenu (IR) si vous remplissez les conditions (pendant 5 exercices maximum)
Les dirigeants affiliés (président ou DG) relèvent du régime général de la Sécurité sociale, s’ils sont rémunérés.
Faut-il un commissaire aux comptes en SAS ?
Nomination obligatoire si la SAS dépasse 2 des 3 seuils suivants :
| Seuil | Valeur |
|---|---|
| Chiffre d’affaires HT | 10 000 000 € |
| Total du bilan | 5 000 000 € |
| Nombre de salariés | 50 |
La désignation peut aussi être obligatoire :
- Si la SAS contrôle ou est contrôlée par une autre société ;
- Si un ou plusieurs associés (≥ 1/3 du capital) en font la demande ;
- Ou sur décision de justice (≥ 1/10 du capital).
Quelles conditions remplir avant de créer une SAS ?
Avant d’immatriculer votre SAS, vous devez poser les bases juridiques de la société. Ces éléments seront inscrits dans les statuts et déclarés au greffe.
Choisir une dénomination sociale
Vous devez d’abord déterminer le nom de votre société. C’est ce qu’on appelle la dénomination sociale. Elle apparaîtra sur tous les documents officiels (statuts, factures, contrats…).
Quelques règles à respecter :
- Le nom doit être disponible (vous ne pouvez pas reprendre une marque déjà enregistrée) ;
- Il peut être fantaisiste, en lien avec l’activité ou non (ex. : “Blue Panda”, “JD Consulting”, “MaBoîte”) ;
- Vous pouvez y ajouter un sigle (ex. SAS JDCO pour JD Consulting).
Déterminer le siège social
Le siège social correspond à l’adresse administrative de votre société. Il doit être déclaré dès la création.
Vous avez plusieurs options :
| Option | Avantage principal |
|---|---|
| Domiciliation à votre domicile | Économique et rapide |
| Bureaux loués | Image professionnelle |
| Société de domiciliation | Adresse prestigieuse à moindre coût |
| Espace de coworking | Flexibilité pour jeunes entreprises |
Exemple Clara crée sa SAS de conseil à Marseille. Pour lancer son activité rapidement et éviter des frais de location, elle choisit d’installer le siège social à son domicile. Cette solution simple lui permet de démarrer sans contrainte, tout en prévoyant de transférer plus tard l’adresse vers un espace de coworking quand son activité se développera.
Fixer la durée de la société
La loi vous impose de fixer une durée de vie maximale pour votre SAS.
Elle est librement fixée dans les statuts, dans la limite de 99 ans.
Vous pouvez choisir :
- Une durée courte si le projet est temporaire (ex : une opération immobilière)
- 99 ans pour rester tranquille sur le long terme
Si besoin, vous pourrez la renouveler ou la modifier en cours de vie sociale, avec une décision des associés.
Prévoir les apports au capital social
Le capital social correspond aux apports réalisés par les associés à la création de la SAS. Il peut être en :
- Numéraire (argent) ;
- Nature (matériel, brevet, véhicule, etc.) ;
- En industrie (compétences, savoir-faire ou travail fourni par un associé).
Il n’existe pas de capital minimum légal en SAS : 1 € suffit. Dans les faits, un capital trop bas peut nuire à la crédibilité de la société (ex : face aux banques ou investisseurs).
Exemple : Lucas dépose 1 500 € en numéraire et apporte son ordinateur en nature. Il démarre son activité de développeur freelance avec un capital crédible pour ses clients.
Quelles sont les étapes pour créer une SAS ?
Créer une SAS demande de suivre plusieurs formalités précises mais accessibles à tous.
La création d’une SAS peut également se faire en ligne.
Etape 1 : Rédiger les statuts
Les statuts définissent le fonctionnement de votre SAS.
Ils doivent être rédigés par écrit et signés par tous les associés.
Ils contiennent notamment :
- La forme juridique et la dénomination de la société ;
- L’objet social, le capital, la durée et le siège social ;
- Les règles de direction et de prise de décision.
Etape 2 : Définir et déposer le capital social
Le capital minimum de la SAS est libre, à partir de 1 €. Les fonds sont déposés sur un compte bloqué, qui sera débloqué après l’immatriculation.
Exemple : vous créez une SAS avec deux associés pour lancer votre marque de vêtements. Vous décidez d’un capital social de 5 000 €. L’un apporte 2 500 € en numéraire, dont 1 250 € versés immédiatement sur un compte bloqué. L’autre apporte une machine à coudre professionnelle estimée à 2 500 €. Après l’immatriculation de la société et la réception du Kbis, les fonds sont débloqués pour financer les premières dépenses.
Etape 3 : Publier une annonce légale
Une fois les statuts finalisés, vous devez informer le public de la création de votre société.
Il faut publier un avis de constitution dans un journal d’annonces légales du département du siège social.
L’annonce légale de création de la SAS mentionne les éléments essentiels : nom, capital, siège, objet, président et durée de la SAS.
Etape 4 : Immatriculer la SAS
La dernière étape consiste à déposer le dossier d’immatriculation en ligne sur le guichet unique (INPI) avec les documents demandés pour la création de la SAS.
Celui-ci doit comprendre :
- Les statuts signés ;
- L’attestation de dépôt des fonds ;
- La preuve de publication de l’annonce ;
- Les justificatifs du président et du siège social.
Une fois validé, vous obtenez votre extrait Kbis, preuve officielle de l’existence de votre société.
Tableau récapitulatif : les étapes de création d’une SAS
Voici un récapitulatif rapide pour comprendre l’essentiel avant de vous lancer :
| Étape | Description |
| Préparer le projet | Choisir le nom, le siège social et l’activité. |
| Rédiger les statuts | Définir les règles de fonctionnement et désigner le président. |
| Constituer le capital | Réaliser les apports et déposer les fonds sur un compte bloqué. |
| Publier l’annonce légale | Informer le public de la création de la société. |
| Immatriculer la SAS | Déposer le dossier complet sur le guichet unique (INPI). |
| Obtenir le Kbis | Recevoir le document officiel confirmant l’existence de la société. |
🔎 Zoom : Créer une SAS peut s’avérer complexe. C’est pourquoi LegalPlace propose de créer votre SAS en ligne simplement et rapidement ! Pour ce faire, il suffit de remplir notre questionnaire et de nous transmettre les documents demandés. Notre équipe se charge ensuite de toutes les formalités, de la génération des statuts jusqu’à l’immatriculation, en passant par la publication de l’annonce légale de constitution.
Quel est l’intérêt de créer une SAS ?
La SAS a plusieurs avantages, elle permet de bâtir une société sur mesure, parfaitement adaptée à votre projet.
Une structure moderne et évolutive
Créer une SAS, c’est choisir la liberté d’organisation.
Vous décidez :
- Des règles de fonctionnement ;
- De la répartition des pouvoirs ;
- Et des conditions d’entrée ou de sortie des associés.
Cette souplesse en fait une forme idéale pour les start-up, les PME en croissance ou les projets d’investissement. Vous pouvez facilement accueillir de nouveaux partenaires ou adapter la gouvernance au fil du temps.
Un cadre avantageux et protecteur
En SAS, votre responsabilité est limitée à vos apports, ce qui protège votre patrimoine personnel.
Le président, affilié au régime général, bénéficie d’une bonne couverture sociale tout en gardant la possibilité d’optimiser sa rémunération via des dividendes.
C’est un statut à la fois moderne, flexible et fiscalement équilibré.
Quels sont les inconvénients de la SAS ?
La SAS présente deux limites principales à bien anticiper : sa complexité juridique et la gestion quotidienne plus exigeante.
Des statuts à rédiger avec précaution
Dans une SAS, les règles du jeu sont fixées librement par les associés.
C’est un avantage, mais cela implique aussi de tout prévoir dans les statuts.
Sans accompagnement, le risque est d’omettre des éléments essentiels.
Exemple : Hugo crée une SAS avec une amie. Aucun mécanisme n’est prévu en cas de départ. Lorsqu’elle souhaite quitter la société, la situation se complique et ralentit le projet.
Une gestion plus technique au quotidien
La SAS impose un cadre administratif structuré :
- Comptabilité complète obligatoire ;
- Déclarations fiscales régulières ;
- Obligations sociales si vous vous rémunérez.
Cela demande soit des compétences solides, soit de faire appel à un expert, ce qui impacte votre organisation dès les premiers mois.
Quel est le coût pour créer une SAS ?
Créer une SAS implique quelques frais de création obligatoires, à régler au moment de l’immatriculation. Le montant total dépend surtout de la complexité de vos statuts et du recours ou non à un accompagnement juridique.
| Frais de création | Montant estimé (2025) | Détails |
|---|---|---|
| Frais de greffe | environ 60 € | Pour l’immatriculation de la société au registre du commerce (RCS) |
| Annonce légale | 197 € HT (France Métropolitaine) 231 € HT (La Réunion / Mayotte) | Tarif forfaitaire pour la publication obligatoire dans un journal d’annonces légales |
| Rédaction des statuts seul | 0 € | Gratuit si vous le faites vous-même, mais sans accompagnement juridique |
| Expert-comptable (hors gestion) | 300 à 600 € HT | Honoraires pour l’aide à la création (statuts + formalités) |
| Avocat (accompagnement complet) | 800 à 2 000 € HT | Conseil sur mesure + rédaction + suivi juridique |
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Source : article L227-1 du code de commerce .
FAQ
Quelle est la différence entre SAS et SARL ?
La SAS (Société par Actions Simplifiée) et la SARL (Société à Responsabilité Limitée) diffèrent surtout par leur souplesse de fonctionnement et leur gouvernance. La SAS offre une grande liberté dans la rédaction des statuts et la répartition des pouvoirs, ce qui la rend adaptée aux projets évolutifs ou aux investisseurs. La SARL, plus encadrée par la loi, convient davantage aux structures familiales ou aux petites entreprises recherchant un cadre juridique stable. Dans les deux cas, la responsabilité des associés est limitée à leurs apports.
Peut-on créer une SAS seul ?
Une SAS peut être créée par une seule personne, on parle alors de SASU (Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle). Ce statut permet à l’associé unique de limiter sa responsabilité à ses apports, tout en profitant de la souplesse de la SAS. Sa création exige la rédaction de statuts, le dépôt d’un capital (à partir de 1 €), la publication d’un avis légal et l’immatriculation au RCS. La SASU peut ensuite évoluer facilement en SAS si de nouveaux associés rejoignent l’entreprise.
Comment rémunérer le président d’une SAS ?
Le président d’une SAS peut être payé par salaire, par dividendes, ou les deux. Le salaire relève du régime général et est soumis aux cotisations sociales. Les dividendes, versés après les bénéfices, subissent la flat tax de 30 % ou, sur option, l’impôt sur le revenu. Le mode de rémunération est libre mais doit être décidé par les associés ou prévu dans les statuts.
Faut-il un capital minimum pour créer une SAS ?
Aucun capital minimum n’est exigé pour créer une SAS. La loi fixe le montant librement, dès 1 euro symbolique, à condition qu’il soit précisé dans les statuts.
Créer ma SAS
Mehdi Ouchallal
Co-fondateur LegalPlace, Mehdi est diplômé du magistère DJCE et avocat. Il a exercé plus de 12 ans au sein de cabinets anglo-saxons et français en droit des sociétés, fusions-acquisition et capital investissement.
Dernière mise à jour le 27/10/2025
Rédigé par
Mehdi Ouchallal
Co-fondateur LegalPlace, Mehdi est diplômé du magistère DJCE et avocat. Il a exercé plus de 12 ans au sein de cabinets anglo-saxons et français en droit des sociétés, fusions-acquisition et capital investissement.
Bonjour
Basant sur Montelimar et Ayant la responsabilité dun restaurant et deux pâtisseries
Je voudrais prendre contact un commercial me détaillant votre fonctionnement si je me référencerais chez vous,
Merci de revenir vers moi au plus vite
Cordialement
Frederic Sabourdy
Bonjour,
Nous vous invitons à cliquer sur le lien https://www.legalplace.fr/contact/ afin de nous contacter.
Nous espérons avoir su répondre à vos interrogations et vous souhaitons bon courage dans vos démarches.
L’équipe LegalPlace
Merci d’abord pour votre article. Je voudrai créer une SAS qui aura pour activité la publication d’articles sur notre site internet, et au sein de laquelle, ceux que j’aurai recruté, mes associés, seront des freelances y compris moi-même. L’activité de freelance consistera à répondre à des missions spécifiques chacun dans son domaine de compétence, sur des sites de freelance dédiés. Ma partenaire avec qui je suis pacsé, ne pouvant pas être freelance, n’ayant pas de diplômes, je voudrai qu’elle soit gérante assimilée sur un poste bien précis dans la SAS. Mes questions sont les suivantes : 1) Est-ce que tout… Lire la suite »
Bonjour,
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En vous souhaitant une belle journée,
L’équipe LegalPlace
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