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Comptabilité d’une EURL : quelles obligations ?
Dernière mise à jour le 02/03/2026
- Est-il obligatoire de tenir une comptabilité pour une EURL ?
- Quelles sont les obligations comptables d’une EURL ?
- Est-il obligatoire de recourir au service d’un expert-comptable ?
- Faut-il impérativement faire appel à un commissaire aux comptes ?
- Quels sont les livres comptables obligatoires en EURL ?
- FAQ
Tenir la comptabilité d’une EURL (entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée) est obligatoire, et elle doit se faire en connaissance de cause. Il est donc essentiel de connaître toutes les obligations comptables et déclaratives relatives à ce statut pour lequel elles sont allégées.
C’est l’une des principales raisons pour lesquelles ce statut attire de nombreux entrepreneurs. Mais malgré ces allègements, il demeure essentiel de répondre à toutes les formalités comptables à accomplir lors de la création de l’EURL.
- L’EURL a l’obligation de tenir une comptabilité d’entreprise complète.
- L’EURL doit déposer ses comptes annuels (bilan, compte de résultat et annexe) au greffe du tribunal.
- Il n’est pas obligatoire d’avoir un expert-comptable en EURL.
- Il est rare d’avoir l’obligation de désigner un commissaire aux comptes en EURL.
Est-il obligatoire de tenir une comptabilité pour une EURL ?
L’EURL a les mêmes obligations que toute entreprise commerçante. Elle doit alors tenir une comptabilité régulière et sincère. Par ailleurs, cette forme juridique est tenue d’enregistrer de façon chronologique toutes les opérations affectant le patrimoine de l’entreprise.
Elle doit également établir une facturation dans laquelle figurent les différentes mentions obligatoires. Au sein de l’EURL, il faut qu’un inventaire annuel soit effectué afin de contrôler l’existence et la valeur des éléments du passif et de l’actif de son patrimoine.
Cela dit, l’EURL fait profiter de quelques allègements des obligations comptables. Si elle a opté pour le régime micro-entrepreneur, ou si elle bénéficie du régime réel simplifié, alors elle ne peut établir qu’une simple comptabilité de trésorerie.
Quelles sont les obligations comptables d’une EURL ?
Étant donné que ce statut oscille entre la société de capitaux et la société de personnes, il est important de connaître toutes les obligations comptables auxquelles l’entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée est tenue.
Comptes annuels
Tenir la comptabilité d’une EURL implique l’établissement des comptes annuels. Ils sont constitués :
- D’un bilan sous forme d’un tableau synthétisant le patrimoine de l’entreprise ;
- D’un compte de résultat, toujours sous forme de tableau récapitulatif de l’exercice écoulé et se soldant par un résultat ;
- D’une annexe qui complète le bilan et le compte de résultat.
Bilan comptable
Il s’agit de l’image du patrimoine de l’entreprise à une date déterminée. C’est dans le bilan comptable que l’on retrouve tous les éléments d’actif et de passif de l’entreprise.
L’actif est disposé à gauche, et représente les emplois. Le passif se trouve quant à lui à droite, et représente les ressources à la disposition de l’entreprise.
Annexe légale
Ce document a pour objectif d’apporter des informations permettant de comprendre le bilan de l’EURL et le compte de résultat. Cette annexe n’est pas obligatoire pour les entreprises qui possèdent au moins deux des trois critères suivants :
- Le bilan total ne dépasse pas 350 000 euros ;
- Le chiffre d’affaires hors taxes n’excède pas 700 000 euros ;
- L’entreprise n’emploie pas plus de 10 salariés.
Compte de résultat
On retrouve dans le compte de résultat :
- Toutes les charges (c’est-à-dire les coûts engagés) ;
- Tous les produits (ensemble des revenus) de l’exercice comptable.
Il décrit ainsi l’activité de l’entreprise au cours d’une période donnée (généralement l’exercice en cours).
Dépôt au greffe
Les dirigeants d’une EURL se trouvent dans l’obligation de déposer les comptes annuels au greffe du tribunal de commerce compétent, dans le mois qui suit leur approbation par l’associé unique de l’entreprise.
Publication des comptes
Le gérant de l’EURL est tenu d’effectuer la publication des comptes annuels. Cette publication se fait à la fin de chaque exercice. Les comptes en question doivent ensuite être déposés auprès du greffe du tribunal de commerce dont l’entreprise dépend.
Est-il obligatoire de recourir au service d’un expert-comptable ?
Le recours à un expert-comptable pour la tenue de la comptabilité de l’EURL n’est pas obligatoire. Le gérant est donc en droit d’effectuer cette tâche lui-même. Toutefois, confier cette responsabilité à un expert-comptable demeure fortement recommandé, car celui-ci saura se conformer aux obligations administratives applicables, et fera profiter l’entreprise de son expertise en la matière.
Faut-il impérativement faire appel à un commissaire aux comptes ?
Le recours à un commissaire aux comptes en EURL n’est obligatoire que si l’entreprise dépasse l’un des trois seuils suivants à la clôture d’un exercice comptable :
- 5 000 000 euros de bilan total ;
- 10 000 000 euros de chiffre d’affaires hors taxes ;
- 50 salariés en moyenne sur l’exercice.
Quels sont les livres comptables obligatoires en EURL ?
Toutes les EURL doivent tenir des livres comptables, à l’exception de celles qui dépendent du statut de la micro-entreprise. Ceux-ci se composent d’un :
- Grand livre ;
- Livre journal ;
- Livre d’inventaire.
Grand livre
Au sujet du grand livre, il regroupe généralement toutes les opérations réalisées par numéro de compte. Cet état rassemble tous les comptes utilisés pour une EURL optant pour la comptabilité en partie double.
Livre journal
Il contient surtout l’enregistrement de toutes les opérations comptables par ordre chronologique. Il recense donc tous les encaissements et décaissements, sans distinction de journal. En effet, le gérant peut utiliser plusieurs journaux comptables ou journaux auxiliaires.
Livre d’inventaire
Il comprend les éléments du passif et de l’actif relevés lors de l’inventaire annuel. Toutefois, il convient de préciser que la possession d’un livre d’inventaire en EURL n’est plus obligatoire depuis le 1er janvier 2016.
FAQ
Combien coûte un comptable pour une EURL ?
Généralement, pour les EURL, les comptables proposent des forfaits compris entre 800 et 2 000 euros par an en fonction du nombre d’opérations traitées, des prestations réalisées et de la complexité du dossier. Chez ComptaPlace, les tarifs sont à partir de 79 € hors taxes par mois.
Quelles sont les charges fixes pour une EURL ?
Les charges fixes pour une EURL sont la CFE, les cotisations sociales selon la rémunération du gérant et son régime social, la domiciliation si vous avez opté pour une société de domiciliation et éventuellement les honoraires de votre comptable. Ensuite, les charges fixes vont dépendre des choix que vous faites et de l’activité que vous exercez comme le loyer, l’eau, l’électricité, le gaz, l’abonnement internet, les logiciels, etc.
Quels sont les inconvénients d'une EURL ?
Parmi les principaux inconvénients de l’EURL, nous pouvons citer le versement de cotisations sociales même en l’absence de rémunération de l’associé gérant, la rigidité de fonctionnement et le formalisme à respecter pour sa création. Il faut aussi tenir une comptabilité complète.
Quels sont les 3 types de comptabilité ?
On distingue trois grandes types de comptabilité, à savoir : la comptabilité générale, la comptabilité analytique et la comptabilité budgétaire. La comptabilité générale est la seule exigée par la loi. Les deux autres sont utiles en fonction de la grille de lecture que l’on souhaite adopter pour analyser la société.
Comment débuter la comptabilité d’une EURL ?
Afin de répondre aux obligations en matière de comptabilité, une EURL est tenue de respecter diverses étapes : l’établissement d’un plan comptable, l’ouverture d’un compte bancaire, la prise de connaissance des différentes taxes de vente, la détermination du mode de paiement, la gestion des dépenses professionnelles, la gestion de la trésorerie et la tenue de livres comptables.
Quel statut pour une EURL ?
Forme unipersonnelle de la SARL, l’EURL est une société commerciale à associé unique. Il s’agit d’un statut juridique avantageux conçu pour répondre aux besoins des porteurs de projet qui ne souhaitent pas créer une entreprise individuelle. En effet, ils préfèrent séparer le patrimoine personnel du patrimoine professionnel. En principe, les créanciers n’ont alors pas la possibilité de les poursuivre personnellement, sauf en cas de faute de gestion.
Pourquoi opter pour une EURL ?
Au-delà du fait que la responsabilité du gérant d’une EURL est limitée au montant de ses apports, ce statut est prisé pour la souplesse de son fonctionnement. Il convient de savoir que le capital social est fixé librement par l’associé selon les besoins en capitaux et la taille de l’activité. D’ailleurs, aucun montant minimum n’est imposé. Cependant, il est bon de noter que 20 % des apports doivent être payés lors de la création de l’Entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée.
Quel est le salaire d’un comptable ?
Le salaire d’un comptable dépend principalement de son expérience professionnelle et de la région dans laquelle il exerce l’activité. Il démarre généralement sa carrière avec une rémunération de l’ordre de 1600 euros bruts mensuels. Après quelques années d’expérience, ce montant peut monter jusqu’à 2 400 euros. Par an, il touche jusqu’à 40 000 euros bruts. S’il devient chef comptable, il gagnera jusqu’à 65 000 euros bruts annuels. En occupant ce poste pendant 5 ans, son salaire dépasse parfois les 80 000 euros annuels.
Devis d’expertise comptable
Xavier de Labarrière
Xavier de Labarrière est Expert-comptable spécialisé dans l’accompagnement des petites entreprises et entreprises à forte croissance. Xavier a accompagné plus de 3000 entrepreneurs dans la création et gestion de leur entreprise en tant qu’expert comptable. Il est président de ComptaPlace, la filiale d’expertise comptable de LegalPlace.
Dernière mise à jour le 02/03/2026
Sources de l'article
Rédigé par
Xavier de Labarrière
Xavier de Labarrière est Expert-comptable spécialisé dans l'accompagnement des petites entreprises et entreprises à forte croissance. Xavier a accompagné plus de 3000 entrepreneurs dans la création et gestion de leur entreprise en tant qu'expert comptable. Il est président de ComptaPlace, la filiale d'expertise comptable de LegalPlace.